!function(){var t=document.createElement("script");t.type="text/javascript",t.async=!0,t.src='https://vk.com/js/api/openapi.js?169',t.onload=function(){VK.Retargeting.Init("VK-RTRG-1143914-2UaXq"),VK.Retargeting.Hit()},document.head.appendChild(t)}(); (function(w,d,s,l,i){w[l]=w[l]||[];w[l].push({'gtm.start': new Date().getTime(),event:'gtm.js'});var f=d.getElementsByTagName(s)[0], j=d.createElement(s),dl=l!='dataLayer'?'&l='+l:'';j.async=true;j.src= 'https://www.googletagmanager.com/gtm.js?id='+i+dl;f.parentNode.insertBefore(j,f); })(window,document,'script','dataLayer','GTM-N2PT95H');
Мониторинг устойчивого развития
Мониторинг устойчивого развития
Мониторинг устойчивого развития
Мониторинг устойчивого развития Мониторинг устойчивого развития

Social criteria (S) 

Социальное управление

Social criteria (S) анализирует то, как компания управляет отношениями с сотрудниками, поставщиками, клиентами и партнерами, с которыми она работает.
Необходимо учитывать широкий спектр социальных факторов, в том числе:
— Вовлеченность сообществ
— Ответственный найм


Следующие проблемы представляют значительные риски для широкого круга отраслей:
— Управление человеческим капиталом
— Квалифицированная рабочая сила
— Неравномерная заработная плата
— Технологии и тенденции развития рынка


Крупные инвесторы требуют более полного раскрытия информации о том, как компании развивают навыки своих сотрудников для роста капитализации особенно в консалтинге, Hi-Tech, финансах.


В августе 2020 года Комиссия по ценным бумагам (SEC) сочла управление человеческим капиталом существенным риском, и вскоре планирует ужесточение требований к раскрытию информации и включит это в стандарт финансовой отчетности.


Безопасность продукта / услуги
— Корпоративная репутация
— Затраты на удержание клиентов
— Нормативные штрафы внутри компании
Все это находятся под угрозой из-за надзора за цепочкой поставок и безопасности продукции.